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    [深圳]企業(yè)中高收入者的薪酬獎金納稅避稅籌劃
    

    
  2007/6/25  源自:中華職工學(xué)習(xí)網(wǎng)　【字體：
          
          
          
          
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    企業(yè)中高收入者的薪酬獎金納稅避稅籌劃
    主辦單位：
    		世紀(jì)前沿培訓(xùn)網(wǎng)
    學(xué)員對象：
    		財務(wù)經(jīng)理,人事經(jīng)理，薪資主管，總經(jīng)理
    課程目的：
    		偷稅漏稅可恥，且為法律所不容，但作為納稅人，您每年都要因為支付工資獎金而交納

    很大數(shù)額的個人所得稅和企業(yè)所得稅.您是否想過，在您交納的稅額中，有相當(dāng)大的部分是

    可以通過有效地避稅籌劃方法而合法、合理地免除的？

    合法避稅是指在尊重稅法、依法納稅的前提下，納稅人采取適當(dāng)?shù)氖侄螌{稅義務(wù)的規(guī)避，

    減少稅務(wù)上的支出.2月6日，全國人大常委會副委員長成思危在中國稅務(wù)報社主辦的“關(guān)注中

    國稅收”系列發(fā)布會上表示，目前國內(nèi)對合法避稅的爭議較多，但只要是在法律規(guī)定的框架內(nèi)

    操作，應(yīng)該是可以的.

    新《個人所得稅法實施條例》執(zhí)行以來，大大增加了企業(yè)管理、營銷和技術(shù)骨干及外籍人士

    等中高收入者的稅負(fù)！而且，國家稅務(wù)總局近日發(fā)布的《個人所得稅自行納稅申報辦法(試行)》

    表明國家正在采取更為嚴(yán)厲的政策和措施，以加強(qiáng)對中高收入者的稅收征管，并由此直接影響到

    企業(yè)所得稅！因此，掌握合理、合法的避稅方法及技巧是十分必要的，因為這將大大減輕您的稅

    負(fù)，從而有效地避免您個人的經(jīng)濟(jì)損失并增加企業(yè)的效益！


    ★您將主要從以下幾個方面受益:

    專家將根據(jù)最新的稅收征管動向，幫您建立合法有效的個稅避稅思路及方案！

    通過多種實用避稅方法，大大減輕貴公司管理、營銷和技術(shù)骨干及外籍人士等中高收入者的稅負(fù)！

    專家還將為您提供一系列降低工資費(fèi)用相關(guān)的企業(yè)所得稅的避稅方案，以增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益！

    專家將結(jié)合精選案例進(jìn)行授課，并且現(xiàn)場答疑解惑，解決您工作中的棘手問題！

    有機(jī)會與同行就共同的問題進(jìn)行交流并從中受益！ 
    課程內(nèi)容：
    		一、最新個人所得稅法規(guī)定及其對中高收入者的影響
    (一）實體法——影響中高收入者應(yīng)納個人所得稅額計算的最新規(guī)定 
    （二）程序法——影響中高收入者個人所得稅征收管理的最新規(guī)定

    1、個人所得稅自行納稅申報辦法（試行）

    2、個人所得稅全員全額扣繳申報管理暫行辦法 

    3、個人所得稅征管中被重點監(jiān)控的行業(yè)和個人

    4、個人所得稅專項檢查工作規(guī)程

    （三）最新稅法規(guī)定對中高收入者的影響



    二、最新企業(yè)職工薪酬規(guī)定

    （一）企業(yè)所得稅前列支職工薪酬的最新規(guī)定

    （二）企業(yè)會計準(zhǔn)則第9號——職工薪酬

    三、對納稅籌劃的基本理論認(rèn)識

    （一）什么是納稅籌劃

    （二）納稅籌劃的性質(zhì)？特點

    （三）中高收入者開展納稅籌劃的前提條件

    （四）中高收入者開展納稅籌劃應(yīng)遵循的原則

    （五）中高收入者開展納稅籌劃應(yīng)注意哪些問題

    （六）合理納稅與避稅---你的納稅籌劃意識如何

    四、中高收入者工資薪酬的納稅籌劃思路及案例

    （一）納稅人的籌劃

    （二）稅種的籌劃

    （三）選擇計稅方法的籌劃

    （四）征稅項目的籌劃 

    （五）減少計稅依據(jù)的籌劃

    （六）降低適用稅率的籌劃

    五、中高收入者工資薪金的個人所得稅籌劃方法及案例

    （一）工資薪金福利化、減少名義工資的籌劃

    （二）工資均衡發(fā)放的籌劃

    （三）年終一次性獎金發(fā)放的籌劃

    （四）獎金發(fā)放時間的籌劃

    （五）包干獎金發(fā)放的籌劃

    （六）工資薪酬制度的籌劃

    （七）多處取得工資的籌劃

    六、中高收入者勞務(wù)報酬的個稅稅收籌劃及案例

    （一）勞務(wù)報酬計稅的基本規(guī)定

    （二）降低名義勞務(wù)報酬收入的籌劃

    （三）勞務(wù)報酬項目的籌劃

    （四）合理安排勞務(wù)報酬次數(shù)的籌劃

    （五）董事費(fèi)的稅收籌劃

    七、工資費(fèi)用的企業(yè)所得稅籌劃

    （一) 企業(yè)所得稅前工資薪金列支的規(guī)定

    （二）工資稅前列支方式的企業(yè)所得稅籌劃

    （三）研發(fā)人員工資費(fèi)用的企業(yè)所得稅籌劃

    （四）工資核算方式的企業(yè)所得稅籌劃

    （五）充分利用工資外費(fèi)用的企業(yè)所得稅籌劃

    （六）企業(yè)年金的企業(yè)所得稅籌劃

    （七）補(bǔ)充保險的企業(yè)所得稅籌劃

    （八）費(fèi)用項目合理轉(zhuǎn)換的企業(yè)所得稅籌劃

    八.外籍個人的個人所得稅籌劃

    (一)外籍個人納稅義務(wù)的認(rèn)定

    (二)外籍個人住所轉(zhuǎn)變的稅收籌劃

    (三)外籍個人出境時間的稅收籌劃

    (四)外籍個人工資支付地的稅收籌劃

    (五)外籍個人工資來源地轉(zhuǎn)變的稅收籌劃

    (六)充分利用免稅補(bǔ)貼

    (七)合理安排工資獎金發(fā)放方案

    (八)合理處理獎金與紅利的關(guān)系

    (九)外籍個人社會保險會的稅收籌劃

    九、中高收入者其他收入的納稅籌劃 
    授課顧問：
    課程報價：
    		1300
    授課時間：
    		2007-7-21
    備　注：張老師
    某財經(jīng)大學(xué)財稅學(xué)院副教授，注冊會計師，注冊稅務(wù)師；長期從事稅收政策及理論的教學(xué)

    研究工作，對中國稅制，稅務(wù)代理與實務(wù)，稅收會計，稅務(wù)檢查有較熟悉認(rèn)識和實踐操作經(jīng)驗，曾

    為圣戈班、住友電工、華潤科技、小天鵝、利納馬汽車系統(tǒng)、康奈可汽車電子、三洋電子、復(fù)旦復(fù)

    華、相信制動系統(tǒng)、英蒔精密科技等數(shù)百家企業(yè)及會計提供過稅務(wù)、稅務(wù)籌劃方面的培訓(xùn)及咨詢服務(wù).


    陳老師 

    注冊稅務(wù)師、會計師、律師.中國稅務(wù)律師、財稅（法律）高級講師、資深稅務(wù)籌劃專家、稅務(wù)（法

    律）綜合顧問.從事稅政、稽查、律師工作20余年.主要研究領(lǐng)域:稅收政策的研究與執(zhí)行、稅務(wù)審

    計、財稅代理、財稅顧問、納稅籌劃、稅務(wù)行政復(fù)議或訴訟等.先后出版《企業(yè)最新實用增值稅法規(guī)

    及所得稅匯繳實務(wù)熱點、難點問題解讀講議》、《企業(yè)所得稅的會計控制與納稅籌劃講議》、《進(jìn)出

    口生產(chǎn)（貿(mào)易）企業(yè)稅收操作實務(wù)》、《外資企業(yè)再投資退稅、免抵稅及進(jìn)口設(shè)備免稅操作指南》等

    .陳老師被喻為“財稅培訓(xùn)的演講家”、“財稅與法律完美結(jié)合的化身”，他以自己工作實踐中的案例演

    示稅法精髓，真實、生動，影響深刻.全國各地受其培訓(xùn)的學(xué)員一致認(rèn)為:陳老師學(xué)識淵博且富有實戰(zhàn)經(jīng)驗

    ，能現(xiàn)場及時解難釋疑；課程應(yīng)用性強(qiáng)，系統(tǒng)、生動有趣；條理清楚、思路清晰、把財稅與法律較完美的結(jié)
    合，有獨到的見解.
    聯(lián)系方式：
    		【聯(lián)系方式】：0512-61950665 【聯(lián)系人】：余先生 
    【E-mail】: training888@126.com
    

    


    			
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