首次開展企業(yè)人力資源管理部長培訓(xùn)

　　昨天上午，由市委組織部、市人事勞動局和市經(jīng)委聯(lián)合主辦的衢州市企業(yè)人力資源管理部長培訓(xùn)班在市老年大學(xué)開班。來自市本級規(guī)模以上企業(yè)和各縣(市、區(qū))億元以上企業(yè)的155名人力資源管理部長參加了培訓(xùn)。

　　該培訓(xùn)是組織人事部門貫徹“人才強市”戰(zhàn)略，推動‘創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、富民強市’的一項具體舉措。旨在通過培訓(xùn)讓更多企業(yè)提高加強人力資源隊伍建設(shè)重要性的認(rèn)識，讓更多的企業(yè)人力資源管理層提高管理水平，促進企業(yè)人才開發(fā)，激發(fā)企業(yè)人才活力，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，推動衢州經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

　　據(jù)了解，本次培訓(xùn)采取“企業(yè)報名、政府買單”的方式進行，所有師資、場地、食宿等費用均由市人才開發(fā)專項資金支出，企業(yè)不承擔(dān)任何費用。授課聘請的教師是在企業(yè)管理理論和管理咨詢、勞動爭議訴訟及勞動法律等方面有較深研究的國內(nèi)資深專家。在為期三天的培訓(xùn)時間內(nèi)，學(xué)員們將學(xué)習(xí)以戰(zhàn)略性人力資源管理與規(guī)劃、戰(zhàn)略性薪酬體系設(shè)計、新《勞動合同法》解讀與企業(yè)應(yīng)對技巧及典型案例分析等為重點的培訓(xùn)內(nèi)容。(藍晨)