河北省總工會(huì)出臺(tái)企業(yè)直接民主選舉工會(huì)主席辦法
2008/3/26 源自:中華職工學(xué)習(xí)網(wǎng) 【字體：
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為進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)工會(huì)活力，河北省總工會(huì)決定，在全省小型企業(yè)工會(huì)、中型企業(yè)的二級(jí)單位工會(huì)、大型企業(yè)的二、三級(jí)單位工會(huì)中，試行通過會(huì)員直接民主選舉產(chǎn)生企業(yè)工會(huì)主席、副主席工作。力爭(zhēng)在3～5年內(nèi)，使全省大多數(shù)企業(yè)通過工會(huì)會(huì)員直接選舉產(chǎn)生工會(huì)主席、副主席。
為了積極推進(jìn)這項(xiàng)工作的深入開展，河北省總工會(huì)專門出臺(tái)了《河北省企業(yè)工會(huì)直接民主選舉工會(huì)主席辦法》。《辦法》指出，企業(yè)工會(huì)主席直選工作要在同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。企業(yè)工會(huì)可以通過會(huì)員自薦、10名以上會(huì)員聯(lián)名推薦、下一級(jí)工會(huì)組織推薦或企業(yè)黨組織和上級(jí)工會(huì)協(xié)商推薦的方式確定工會(huì)主席、副主席候選人。企業(yè)行政負(fù)責(zé)人、合伙人及其近親屬，企業(yè)人力資源部門負(fù)責(zé)人和有過嚴(yán)重違法犯罪行為或嚴(yán)重違紀(jì)行為的不得提名為工會(huì)主席、副主席候選人。企業(yè)工會(huì)應(yīng)通過召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)對(duì)企業(yè)工會(huì)主席、副主席進(jìn)行民主選舉。
《辦法》明確，直接民主選舉產(chǎn)生的企業(yè)工會(huì)主席、副主席，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定享受企業(yè)黨政同級(jí)副職待遇，是黨員的應(yīng)進(jìn)入黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子；專職工會(huì)副主席應(yīng)享受不低于企業(yè)中層正職待遇；職工人數(shù)200人以上的企業(yè)依法配備專職工會(huì)主席，由同級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人兼任工會(huì)主席的，應(yīng)配備專職工會(huì)副主席。
直選產(chǎn)生的企業(yè)工會(huì)主席、副主席每屆任期三年或者五年，可連選連任。任期未滿，不得隨意調(diào)動(dòng)其工作，確因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí)，須經(jīng)本級(jí)工會(huì)委員會(huì)同意或會(huì)員（代表）大會(huì)討論通過，并報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)。（張世斌）
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