勞動(dòng)保障部部長(zhǎng)田成平８月３１日說(shuō)，要采取加快建立勞動(dòng)用工備案制度、建立健全勞動(dòng)爭(zhēng)議處理體制等七項(xiàng)措施構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

田成平在第二屆中國(guó)勞動(dòng)論壇開(kāi)幕式上說(shuō)，要全面推進(jìn)勞動(dòng)合同制度建設(shè)，加快建立勞動(dòng)用工備案制度，提高用人單位勞動(dòng)合同管理水平；要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，特別是進(jìn)一步完善最低工資標(biāo)準(zhǔn)的正常調(diào)整機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)最低工資制度和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

田成平強(qiáng)調(diào)，要積極探索解決農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題的長(zhǎng)效機(jī)制，認(rèn)真解決企業(yè)拖欠職工工資問(wèn)題，逐步建立普通勞動(dòng)者工資正常增長(zhǎng)的機(jī)制，使工資水平隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)效益水平逐步增長(zhǎng)；要進(jìn)一步完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，建立健全中國(guó)特色的集體協(xié)商制度，完善協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制。

田成平要求，要建立健全以調(diào)節(jié)為主導(dǎo)、突出仲裁特色、仲裁和訴訟有機(jī)銜接的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理體制，及時(shí)、有效地化解勞動(dòng)糾紛；要加大監(jiān)察執(zhí)法力度，組織開(kāi)展依法訂立勞動(dòng)合同情況等專項(xiàng)執(zhí)法檢查，積極預(yù)防和及時(shí)查處違法行為，切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益；要逐步建立基層勞動(dòng)關(guān)系工作平臺(tái)和勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作的職業(yè)化。

“切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)權(quán)益和人身權(quán)利，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展和勞動(dòng)者的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平和正義。”田成平指出。