記者近日從達州市總工會獲悉：達州市公路管理局工會組織緊密結合全市公路系統行業特點和工作實際，廣泛宣傳、深入發動、迅速掀起“創建學習型組織，爭做知識型技能型職工”的活動高潮，“創爭”活動呈現出四大特點：

　　——將該項活動的開展納入各單位年度目標考核的范疇，從而使該項活動有了組織保障。該局迅速成立了由局黨政工領導和相關部門負責人為成員的“創爭”活動領導小組，并迅速發出了在全系統開展“創爭”活動的通知，制訂開展“創爭”活動的辦法、實施細則和目標考核標準，確保“創爭”活動有條不紊地進行。

　　——全系統學習空氣空前濃厚，自覺學習，努力學習蔚然成風。為使活動落到實處，各單位廣泛開展心得體會交流、讀書座談、講演賽等活動，并利用簡報、板報、墻報、黑板報等載體，隨時宣傳讀書活動的典型人物和事例，從而在全體職工中廣泛掀起讀書活動高潮。

　　——組織全體職工積極參加全總宣教部等單位舉辦的“創建學習型組織，爭做知識型職工”知識競賽，參賽率達１００％。在此次競賽活動中，宣漢養路一段榮獲全總等知識競賽主辦單位表彰的“優秀組織獎”。

　　——技能比武的廣泛、持久開展，有效地推動和促進了全市公路養護管理工作不斷發展。為了有效促進“創爭”活動扎實開展，在各單位廣泛舉辦技能比武的基礎上，該市公路局舉辦了全系統油路、水泥路機械化技能比武活動，通過技能大比武，樹立了技術標兵。

　　通過“創爭”活動的廣泛、扎實、持久開展，學政治、學文化、學技術、學業務已在全市公路系統蔚然成風，收到了預期的良好成效。（本報記者陳福明）