由于工作強度大、待遇低，廣州市街道的清掃基本被外地人“包圍”。此次史無前例的環(huán)衛(wèi)工人薪資待遇的提高，會否改變整個廣州環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)一線工作人員外地化的局面呢?

　　在采訪中記者聽到最多的聲音就是，政府要加大對公共衛(wèi)生事業(yè)的投入，只有當環(huán)衛(wèi)工人的生活待遇得到普遍提高，才可能在隨之而來的良性循環(huán)中，帶來這支隊伍素質的提高，人員構成的優(yōu)化，并進一步提升這座城市的環(huán)境衛(wèi)生水平。

　　目前廣州市環(huán)衛(wèi)隊伍中，在一線干活的本地人少之又少，清掃隊伍基本都是清一色的外地人。

　　越秀區(qū)一街道環(huán)衛(wèi)站負責人告訴記者，1980年，當她還是小姑娘時就進街道環(huán)衛(wèi)站工作，每月收入為40元，圖的是集體所有制單位，工作穩(wěn)定，“當時清掃的都是廣州人，以中年婦女為主，甚至有很老的，掃到70多歲才退休。”她回憶道，到了1986、1987年，開始有外地臨工。現(xiàn)在她所在街道環(huán)衛(wèi)站，一線掃地的80多人都是外地人，最長的干了十幾年，只有她們幾個環(huán)衛(wèi)站管理層是廣州人。

　　記者了解到，去年，番禺區(qū)洛浦街城市管理綜合執(zhí)法中隊想出一個新點子：專門介紹、安排“走鬼”到區(qū)環(huán)衛(wèi)局屬下的保潔公司工作，做街道環(huán)衛(wèi)工，然而結果卻十分意外：沒人肯干。這到底是為什么？不少“走鬼”表示，“環(huán)衛(wèi)工太辛苦，薪水太少”。他們希望工作“比較穩(wěn)定、不用日曬雨淋，薪水至少1500元”。

　　非得漲到2000元“老廣”才干？

　　今年廣州環(huán)衛(wèi)工人的工資漲得很快，由去年的每月平均900多元漲到了1300－1500元。很多人都說是歷年來力度最大的一次。羊城晚報上周六也曾報道過，像越秀區(qū)這些老城區(qū)街道環(huán)衛(wèi)工4月起收入增加了近500元！

　　記者最新了解到，近期天河等區(qū)都已對全區(qū)街道環(huán)衛(wèi)站和局屬單位維護環(huán)衛(wèi)工人隊伍穩(wěn)定和環(huán)衛(wèi)工人權益保障進行了專題調研，進一步了解環(huán)衛(wèi)工人對福利待遇方面的訴求，已將形成環(huán)衛(wèi)工人工資待遇指導性意見報市市容環(huán)衛(wèi)局參考。

　　那么，目前上升后的薪酬標準對廣州人會有吸引力嗎？記者隨機采訪了20多位廣州市民，只有三四個人表示可能愿意做這份工作。多數(shù)人的看法是，環(huán)衛(wèi)一線的工作起早貪黑，很辛苦，還容易被人瞧不起。有專家告訴記者：他曾經(jīng)調查過東莞的情況，東莞為鼓勵本地人就業(yè)，對于干同一份工作的本地人，付給的工資比外地人高100元。結果這100元根本沒起到作用。只有對于經(jīng)濟困難的人，才有點吸引力。

　　廣州市社科聯(lián)主席李明華也認為：由于觀念上的原因，即使優(yōu)先讓本地人先就業(yè)或者漲工資，都很可能大多數(shù)人不為所動。像目前這種漲薪幅度，對本地人沒有多大的吸引力，除非能漲到2000元以上。“外地人來到廣州必然要生活，帶來家庭的同時必然帶來一些就業(yè)、醫(yī)療、交通、治安的、教育等方面社會壓力，這些都是城市必須付出的代價。如果真的實現(xiàn)了由本地人當環(huán)衛(wèi)工人，客觀上會減輕社會管理的成本，這是肯定的。但我還是擔心廣州人能有多少能夠早上4點起床干活？”

　　不僅提高收入還要提高素質

　　因無法解決資金問題，過去環(huán)衛(wèi)站有的連最低工資標準也達不到，而且沒有加班費，沒有社保、醫(yī)保。別人加薪，環(huán)衛(wèi)工人沒有份！當然，社會對這個職業(yè)的認同感越來越低，偏見也越深。

　　廣州大學社會學專家謝建社就此呼吁：政府要加大投入，尤其是對于街道保潔費用，應該由政府來逐步地承擔起來。隨著經(jīng)濟的發(fā)展，財政在社會服務這一塊蛋糕理應切得更多。“公共衛(wèi)生不是哪個環(huán)衛(wèi)工人、哪個環(huán)衛(wèi)所、哪個區(qū)的事，他們都是在協(xié)助政府在做好公共事業(yè)方面的工作。”

　　廣州市某清潔公司領導告訴記者，從市民的傳統(tǒng)觀念來說，不少人以為只要手腳不壞，有力氣，哪怕是個文盲也能去掃垃圾，根本不需要什么學歷。可事實上，這種觀念放到現(xiàn)在的形勢下來說，是大錯特錯了。

　　他給記者舉了這樣一個例子，在香港迪士尼樂園里，環(huán)衛(wèi)工人不僅得做好衛(wèi)生清掃工作，還肩負著為各方游客指路的責任，當然他的薪水就有9000元。

　　他強調，隨著廣州對外開放的程度越來越高，這也就間接要求環(huán)衛(wèi)工人的文化得跟上去，進而發(fā)揮好“活地圖”的作用。就現(xiàn)實來說，也要求提高一線工人的文化素質，而這些的前提肯定是更加體面的收入。