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                  標(biāo)   題：各地工會(huì)組織實(shí)施“職工素質(zhì)工程”紀(jì)實(shí)
              
    
              
    
                  日   期：2008/3/31  源 自:中華職工學(xué)習(xí)網(wǎng)
                【字體：
                  
                  
                  
                  
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                近年來，隨著我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)入新的發(fā)展階段，一項(xiàng)旨在全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，更好地適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)要求的工會(huì)傳統(tǒng)工作，被賦予了新的內(nèi)容，提到了更加突出的位置上，這就是目前在全國各地蓬勃發(fā)展的“職工素質(zhì)工程”。適應(yīng)形勢(shì)要求的重要舉措
     開展職工教育和培訓(xùn)工作，提高職工群眾的思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍，是工會(huì)的一項(xiàng)傳統(tǒng)工作。在新的形勢(shì)下，這項(xiàng)工作被提升到“工程”的高度，有著深刻的社會(huì)背景，是工會(huì)工作與時(shí)俱進(jìn)的新舉措。
     ―――適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)和經(jīng)濟(jì)全球化挑戰(zhàn)的要求。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，誰擁有了更加先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)、知識(shí)信息和高素質(zhì)的勞動(dòng)者，誰就擁有了未來發(fā)展的“主動(dòng)權(quán)”、“控制權(quán)”。因此，必須十分重視勞動(dòng)者素質(zhì)的提高，把經(jīng)濟(jì)發(fā)展真正轉(zhuǎn)移到依靠科技進(jìn)步和提高勞動(dòng)者素質(zhì)上來。
     ―――適應(yīng)兩個(gè)根本性轉(zhuǎn)變的迫切需要。改革開放以來，盡管我國職工隊(duì)伍的總體素質(zhì)有了很大的提高，但與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求相比還有不小的差距，特別是與發(fā)達(dá)國家相比，差距更大。在我國已經(jīng)加入世貿(mào)組織的情況下，盡快提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，既是一項(xiàng)重要的戰(zhàn)略任務(wù)，又是當(dāng)務(wù)之急。
     ―――提高生存、競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展能力的需要。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，不僅企業(yè)的生存和改革越來越依賴于職工素質(zhì)的提高，而且職工的就業(yè)能力、收入待遇、發(fā)展前途等，都與其知識(shí)水平和技術(shù)技能素質(zhì)密切相關(guān)。尤其是在當(dāng)前就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈的情況下，提高職工的知識(shí)文化水平和職業(yè)技能，實(shí)際上是對(duì)職工就業(yè)權(quán)和發(fā)展權(quán)的維護(hù)，是對(duì)職工根本利益的維護(hù)。
     ―――保持和發(fā)展工人階級(jí)先進(jìn)性的要求。工人階級(jí)的先進(jìn)性是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過程。工人階級(jí)只有不斷適應(yīng)時(shí)代的要求，用科學(xué)理論和先進(jìn)的科學(xué)文化技術(shù)知識(shí)武裝起來，才能更好地保持和發(fā)展自己的先進(jìn)性，才能在推動(dòng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮主力軍作用。
     正是在這種形勢(shì)下，許多省市工會(huì)，從大局出發(fā)，著眼于職工的需要，抓住機(jī)遇，乘勢(shì)而上，在傳統(tǒng)的職工教育工作基礎(chǔ)上，紛紛提出了“職工素質(zhì)工程”。工會(huì)職工教育工作的新亮點(diǎn)
     實(shí)踐中，各級(jí)工會(huì)組織自覺把推進(jìn)職工素質(zhì)工程作為工會(huì)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，保持和發(fā)展工人階級(jí)的先進(jìn)性，推進(jìn)工人階級(jí)知識(shí)化進(jìn)程，落實(shí)全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針的具體行動(dòng)，保證了這一活動(dòng)從一開始就高起點(diǎn)、高水平、高標(biāo)準(zhǔn)地運(yùn)行，使其具有了鮮明的時(shí)代特征和工會(huì)特色，在提高職工素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用。
     指導(dǎo)思想明確，內(nèi)容具體。工會(huì)開展的職工素質(zhì)工程，緊緊圍繞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)職工素質(zhì)提出的新要求，對(duì)職工教育培訓(xùn)工作賦予了新的內(nèi)涵。素質(zhì)工程的內(nèi)容明確具體，既強(qiáng)調(diào)提高職工思想道德水平、科學(xué)文化素質(zhì)，又重視提高其學(xué)習(xí)能力、勞動(dòng)技能、創(chuàng)造才能和心理、身體素質(zhì)；既重視職工的全面發(fā)展，又突出教育培訓(xùn)的重點(diǎn)，針對(duì)性、適用性、操作性都很強(qiáng)，較好地適應(yīng)了企業(yè)和職工的要求。如上海市總工會(huì)提出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵活動(dòng)。大連市的“三學(xué)一提高”都把重點(diǎn)放到全面提高勞動(dòng)者的核心技能上，使素質(zhì)工程成為工會(huì)工作的新“亮點(diǎn)”。
     方法靈活，措施有力。素質(zhì)工程不僅有明確的內(nèi)容，而且采取了“工程”式的組織實(shí)施方式，制定了系統(tǒng)的工作目標(biāo)、推進(jìn)計(jì)劃和落實(shí)措施，形成了比較完整的工作體系。上海市制定了素質(zhì)工程五年推進(jìn)計(jì)劃，今年提出了“貫徹一個(gè)綱要，建立兩項(xiàng)機(jī)制，推進(jìn)三大建設(shè)，落實(shí)四個(gè)100萬，強(qiáng)化五大舉措”的目標(biāo)任務(wù)。天津市在推出素質(zhì)工程五年計(jì)劃的同時(shí)，又分別推出了職業(yè)道德教育、職工教育培訓(xùn)、建立班組職工素質(zhì)檔案、班組讀書學(xué)習(xí)、文化工作、體育健身等六項(xiàng)具體推進(jìn)計(jì)劃。武漢市則以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工為重點(diǎn)，推行“四個(gè)百萬”計(jì)劃(百萬職工知識(shí)武裝、職業(yè)道德創(chuàng)建、技術(shù)培訓(xùn)、體育健身)。為保證目標(biāo)計(jì)劃的落實(shí)，各地工會(huì)都制定了具體的措施，從加強(qiáng)輿論宣傳、召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、下發(fā)學(xué)習(xí)材料、評(píng)選表彰先進(jìn)、建立經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制等方面推進(jìn)素質(zhì)工程。
     形式豐富，載體多樣。在新的條件下，各地工會(huì)組織在發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)的同時(shí)，積極吸收、借鑒現(xiàn)代教育方法手段和組織管理形式，創(chuàng)新和豐富了職工教育培訓(xùn)工作的形式和載體。一是繼承和發(fā)展工會(huì)傳統(tǒng)的、行之有效的教育培訓(xùn)形式和方法，賦予其新內(nèi)容，如在全國職工中廣泛開展的讀書自學(xué)、崗位成才活動(dòng)；形式多樣的主題教育活動(dòng)；二是吸收新的教育及管理理念，借鑒現(xiàn)代教育培訓(xùn)方式和組織形式。如把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的科學(xué)理念及運(yùn)作方式引入職工素質(zhì)工程，開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)；三是充分運(yùn)用各種現(xiàn)代化的教育培訓(xùn)手段，如電化教育、網(wǎng)絡(luò)教育、遠(yuǎn)程教育等，拓展教育培訓(xùn)的廣度和深度；四是利用社會(huì)教育培訓(xùn)資源，采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來的辦法，提高職工的綜合素質(zhì)，等等。
     既抓機(jī)制，又抓示范。各地工會(huì)十分重視制度機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)建立了素質(zhì)工程的組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)配合、操作實(shí)施、檢查監(jiān)督、考核獎(jiǎng)勵(lì)、經(jīng)費(fèi)設(shè)施等保障措施和制度。各地工會(huì)把素質(zhì)工程的重點(diǎn)放到基層企事業(yè)單位，直接面對(duì)班組、面對(duì)職工開展工作。他們十分重視發(fā)揮典型單位和先進(jìn)人物的引導(dǎo)示范作用，推動(dòng)整體工作的深入。天津市總工會(huì)專門選擇了不同行業(yè)、不同類型、不同所有制和經(jīng)濟(jì)狀況的100家企事業(yè)單位，作為實(shí)施素質(zhì)工程的重點(diǎn)推進(jìn)單位，經(jīng)常分析情況，把握進(jìn)度，交流經(jīng)驗(yàn)，帶動(dòng)其它企業(yè)的工作。上海市除了及時(shí)評(píng)選表彰學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型班組和學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵外，還推出評(píng)選上海職工人力資源開發(fā)十大風(fēng)云人物，學(xué)習(xí)推廣他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。蘇州市總工會(huì)確定了21家單位為建立學(xué)習(xí)型組織重點(diǎn)推進(jìn)單位，精心指導(dǎo)幫助，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為其它企業(yè)提供學(xué)習(xí)的榜樣。
     黨政重視，形成合力。各地工會(huì)在工作中積極爭(zhēng)取黨政的支持，廣泛借助社會(huì)的力量，使職工素質(zhì)工程成為全社會(huì)的一項(xiàng)重要行動(dòng)。許多地方的黨委、政府高度重視職工素質(zhì)工程，在工會(huì)組織的積極推動(dòng)下，初步形成了黨政重視、社會(huì)廣泛參與、工會(huì)大力推動(dòng)、各方分工負(fù)責(zé)的工作格局。從組織領(lǐng)導(dǎo)和力量上保證了素質(zhì)工程的順利實(shí)施。豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)
     在推進(jìn)職工素質(zhì)工程中，廣大基層工會(huì)組織立足實(shí)際，從職工和企業(yè)的需要出發(fā)，創(chuàng)造性地開展了各類教育培訓(xùn)活動(dòng)，并創(chuàng)造了許多好形式、好載體，有效地促進(jìn)了職工素質(zhì)的提高。
     ―――在職工中樹立終身學(xué)習(xí)的理念。許多基層工會(huì)組織從轉(zhuǎn)變職工思想認(rèn)識(shí)入手，通過進(jìn)行形勢(shì)教育、國情廠情教育、主人翁精神教育、危機(jī)意識(shí)教育等，激發(fā)職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主動(dòng)性、自覺性。蘇州市一些企事業(yè)單位在職工中普遍開展了樹立“六種觀念”的教育，即不斷學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)的觀念；工人階級(jí)有知識(shí)才有力量的觀念；不學(xué)習(xí)必被淘汰的觀念；憑知識(shí)參與競(jìng)爭(zhēng)的觀念；為了明天美好生活學(xué)好2小時(shí)的觀念；實(shí)力在于學(xué)習(xí)力的觀念，激發(fā)了廣大職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的熱情，形成了濃郁的學(xué)習(xí)氛圍。
     ―――深化職工讀書自學(xué)活動(dòng)，鼓勵(lì)職工崗位成才。武漢市在推進(jìn)“百萬職工知識(shí)武裝計(jì)劃”中，要求到2005年全市建立5萬個(gè)職工讀書自學(xué)組織，經(jīng)常性讀書學(xué)習(xí)的職工達(dá)到100萬，在基層企事業(yè)單位掀起了讀書學(xué)習(xí)的新高潮。洛陽市總工會(huì)在發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化職工讀書自學(xué)活動(dòng)，目前全市建有各類讀書服務(wù)組織486個(gè)，常年參加各類讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)的職工達(dá)50萬人以上，在普通職工中每年都涌現(xiàn)出許多自學(xué)成才者。
     ―――開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)。上海市從去年開始提出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織以來，不僅在知識(shí)技術(shù)密集的電信、汽車、鋼鐵、石化等產(chǎn)業(yè)中迅速開展起來，而且在勞動(dòng)密集型的城市交通、市政、建工、水務(wù)等行業(yè)也受到了歡迎，培育和造就了一大批學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)者。
     ―――建立職工教育培訓(xùn)制度，定期對(duì)職工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和職業(yè)技能培訓(xùn)。各企事業(yè)單位工會(huì)從維護(hù)職工精神文化權(quán)益的角度，積極推動(dòng)企業(yè)建立職工教育培訓(xùn)制度和多層次的教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助企業(yè)制定和落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，保證職工教育培訓(xùn)工作經(jīng)常化、制度化。蘇州飛利浦電子消費(fèi)有限公司工會(huì)協(xié)助企業(yè)建立了一套完整的員工培訓(xùn)制度，除了與企業(yè)人力資源部密切配合，組織動(dòng)員職工積極參加企業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃外，還根據(jù)職工的需要開設(shè)不同類型的短期學(xué)習(xí)班，隨時(shí)為職工“充電”。為保證職工教育培訓(xùn)的質(zhì)量，許多工會(huì)組織還協(xié)助行政建立了職工知識(shí)、職業(yè)技能培訓(xùn)認(rèn)證制度。天津自來水集團(tuán)公司專門建立了職工素質(zhì)評(píng)定中心，制定詳細(xì)的評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、考核程序、培訓(xùn)大綱等，與勞動(dòng)部門協(xié)調(diào)進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和認(rèn)證。對(duì)優(yōu)秀職工則采取送出去培訓(xùn)的辦法，支持他們參加國家級(jí)、國際級(jí)資質(zhì)認(rèn)證，有計(jì)劃地培養(yǎng)工人技師和高級(jí)技工。
     ―――廣泛開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和崗位練兵等活動(dòng)。各地工會(huì)組織發(fā)揚(yáng)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動(dòng)的優(yōu)良傳統(tǒng)，把素質(zhì)工程與經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程緊密結(jié)合起來，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，廣泛開展形式多樣的崗位練兵、技術(shù)比武、技能大賽、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議等活動(dòng)，在生產(chǎn)實(shí)踐中提高職工的職業(yè)技能水平和創(chuàng)新能力，培養(yǎng)了大批高技術(shù)工人。茂名石油化工公司工會(huì)在傳統(tǒng)的勞動(dòng)競(jìng)賽和崗位練兵的基礎(chǔ)上，總結(jié)推廣了乙烯公司芳烴車間創(chuàng)造的“職工技術(shù)論壇”形式，使職工不僅提出系統(tǒng)的技術(shù)改進(jìn)意見，而且親自參與實(shí)施，有效地調(diào)動(dòng)了職工參加技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的積極性，發(fā)揮了他們的聰明才智。
     ―――把職工教育培訓(xùn)工作與工會(huì)其它重點(diǎn)工作相結(jié)合，促進(jìn)素質(zhì)工程的深入發(fā)展。在實(shí)施職工素質(zhì)工程中，基層企事業(yè)單位的工會(huì)組織不僅重視發(fā)揮工會(huì)文化宮、俱樂部、圖書室、職工學(xué)校、工會(huì)再就業(yè)培訓(xùn)基地等文化教育陣地的作用，而且十分重視發(fā)揮工會(huì)組織的民主參與、民主監(jiān)督作用，發(fā)揮職代會(huì)、廠務(wù)公開、集體合同等制度的作用，從制度和監(jiān)督上保證職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)權(quán)利的落實(shí)。不少企業(yè)工會(huì)把建立職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度及保證措施列入職代會(huì)和廠務(wù)公開的內(nèi)容，定期進(jìn)行檢查督促。有的企業(yè)工會(huì)明確把職工教育培訓(xùn)的目標(biāo)和計(jì)劃寫入集體合同，用制度來保障職工學(xué)習(xí)的權(quán)利。形式多樣、內(nèi)容豐富的職工素質(zhì)工程活動(dòng)有力地促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。幾點(diǎn)啟示
     盡管職工素質(zhì)工程開展時(shí)間不長(zhǎng)，但效果卻十分明顯，顯示出了旺盛的生命力，給我們進(jìn)一步做好新時(shí)期工會(huì)工作以多方面的啟示。
     第一，必須高度重視提高職工隊(duì)伍素質(zhì)的工作。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)即將到來和經(jīng)濟(jì)全球化加速發(fā)展的今天，用先進(jìn)的科學(xué)文化知識(shí)和技能武裝廣大職工，提高他們的勞動(dòng)技能和創(chuàng)造才能，既是保持和發(fā)展工人階級(jí)先進(jìn)性，充分發(fā)揮他們主力軍作用的必由之路，也是從根本上保障職工經(jīng)濟(jì)、政治、文化和其它社會(huì)權(quán)益實(shí)現(xiàn)的重要途徑。組織和引導(dǎo)職工適應(yīng)時(shí)代的要求，努力提高自身素質(zhì)，維護(hù)好他們的精神文化權(quán)益和學(xué)習(xí)權(quán)、發(fā)展權(quán)，既是對(duì)職工眼前利益的維護(hù)，也是對(duì)職工長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、根本利益的維護(hù)，是工會(huì)實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”相統(tǒng)一的結(jié)合點(diǎn)。各級(jí)工會(huì)組織應(yīng)該高度重視職工的教育培訓(xùn)的工作，把它作為全會(huì)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，擺到更加突出的位置上，努力推動(dòng)這項(xiàng)工作深入開展。
     第二，注重與工會(huì)其它工作有機(jī)地結(jié)合，相互促進(jìn)。推進(jìn)職工素質(zhì)工程，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要全社會(huì)共同努力，工會(huì)組織一家既不應(yīng)該也不可能全部包攬下來，而應(yīng)該從工作組織的性質(zhì)、特點(diǎn)、職能和優(yōu)勢(shì)出發(fā)，找準(zhǔn)工作的角度，積極發(fā)揮作用。要充分發(fā)揮工會(huì)宣傳教育培訓(xùn)陣地的作用，發(fā)揮工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)和人員優(yōu)勢(shì)，配合企業(yè)行政在提高職工素質(zhì)方面做些實(shí)實(shí)在在的事情。要推動(dòng)各級(jí)政府將職工教育培訓(xùn)工作列入經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，采取切實(shí)措施加以落實(shí)。要推動(dòng)和督促企業(yè)建立健全職工教育培訓(xùn)制度，認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃和保障措施，實(shí)現(xiàn)全員培訓(xùn)的目標(biāo)。要切實(shí)把工會(huì)職工教育培訓(xùn)工作與工會(huì)其它重點(diǎn)工作有機(jī)地結(jié)合起來，把工會(huì)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作整合起來，使其相互配合、相互促進(jìn)。
     第三，重視創(chuàng)新工會(huì)職工教育培訓(xùn)工作的內(nèi)容和機(jī)制。工會(huì)各項(xiàng)工作要適應(yīng)形勢(shì)要求，取得實(shí)實(shí)在在的成效，就必須不斷進(jìn)行觀念、機(jī)制和工作形式的創(chuàng)新。工會(huì)職工教育工作要進(jìn)一步整合工會(huì)現(xiàn)有的教育培訓(xùn)資源，鞏固和發(fā)展工會(huì)教育培訓(xùn)陣地，培養(yǎng)造就工會(huì)職工教育干部隊(duì)伍，充分利用現(xiàn)代化的教育培訓(xùn)手段，吸引社會(huì)各方力量，使工會(huì)職工教育培訓(xùn)工作上一個(gè)新水平。
     第四，努力提高工會(huì)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。工會(huì)要更好地肩負(fù)起維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，在加強(qiáng)職工教育和培訓(xùn)工作中有所作為，工會(huì)干部就必須首先提高自身的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。工會(huì)倡導(dǎo)“建立學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工”，工會(huì)組織就必須首先成為學(xué)習(xí)型組織，工會(huì)干部就必須成為學(xué)習(xí)型、思考型、創(chuàng)新型的干部。只有這樣，才能提高依法履行職責(zé)的能力，才能使工會(huì)組織在服務(wù)職工、服務(wù)黨和國家工作大局中發(fā)揮更大的作用。因此，要在廣大工會(huì)干部中開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。要加強(qiáng)工會(huì)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力培養(yǎng)一支適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下工會(huì)工作要求的、高素質(zhì)的工會(huì)干部隊(duì)伍，為做好新時(shí)期工會(huì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。    		
              
    
              
    
                 
              
    
              
    
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