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                  標(biāo)   題：淺談勞動用工備案對《勞動合同法》執(zhí)行的監(jiān)督促進作用
              
    
              
    
                  日   期：2009/5/12  源 自:中華職工學(xué)習(xí)網(wǎng)
                【字體：
                  
                  
                  
                  
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                沈獅蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)所
    舉世屬目的《勞動合同法》在多方博弈后已在2008年1月1日起施行，如何更好的執(zhí)行該法是人們關(guān)注的焦點問題，制定一部好的法律不易，執(zhí)行一部好的法律更難，更而況是時刻關(guān)系到每個勞動者與用人單位切身利益的法律，本文淺談勞動用工備案對《勞動合同法》執(zhí)行的監(jiān)督促進作用。
    1．用工備案可監(jiān)督勞動合同的訂立，并能起到進一步宣傳《勞動合同法》《勞動合同法》第九條明確規(guī)定用人單位與勞動者應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面的勞動合同，第十六條規(guī)定勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。通過勞動用工備案，勞動保障部門可以監(jiān)督用人單位與勞動者是否訂立了勞動合同；從目前的勞動合同文本內(nèi)容來看，含有相當(dāng)多的勞動合同法條款，這就是說對于簽合同的勞動者來說手上多有一本《勞動合同法》的宣傳材料，這無疑是對該法最好的宣傳。
    2．通過備案對勞動合同雙方行為主體的監(jiān)督作用《勞動合同法》規(guī)定勞動合同應(yīng)當(dāng)具備的條款之一是應(yīng)有用人單位及勞動者的具體信息,勞動保障部門可以通過用工備案檢查、監(jiān)督合同雙方是否具有主體資格；還可以通過對勞動合同的檢查，監(jiān)督其內(nèi)容是否符合《勞動合同法》，特別是對勞動合同期限、試用期，以及是否執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)等合同法規(guī)定的內(nèi)容。
    3．對勞務(wù)派遣單位用工的監(jiān)督作用勞務(wù)派遣是上世紀(jì)90年代中后期，將勞動者與用人單位之間的直接雇傭演變?yōu)殚g接雇傭的一種用工形式，勞動派遣關(guān)系的形成對勞動者權(quán)益造成了沖擊。《勞動合同法》第五十八條明確規(guī)定勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與勞動者訂立二年以上的固定期勞動合同，并應(yīng)載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等，通過勞動用工備案可檢查其勞動合同內(nèi)容是否符合《勞動合同法》，監(jiān)督勞務(wù)派遣單位的用工行為，保護被派遣勞動者的利益。
    4．完善勞動合同制度，形成有序的用工機制《勞動合同法》明確了用人單位與勞動者之間訂立、履行、變更、解除和終止勞動關(guān)系時的有關(guān)規(guī)定，通過用工備案可以確保用人單位與勞動者以上勞動關(guān)系手續(xù)的實現(xiàn)，監(jiān)督勞資雙方履行勞動合同的約定，明確勞動合同雙方人的權(quán)利和義務(wù)，減少用工糾紛，形成有序的用工機制。
    在2006年底勞動部已發(fā)了《關(guān)于建立勞動用工備案制度的通知》的文件，規(guī)定了勞動用工備案的目標(biāo)任務(wù)以及內(nèi)容和要求，勞動用工備案制度已在全面的推開實施，建立勞動用工備案制度，是勞動保障部門適應(yīng)市場經(jīng)濟要求，能加強社會管理和市場監(jiān)管職能，能促進企業(yè)勞動合同的全覆蓋，是規(guī)范勞動用工秩序的必要措施，是維護勞動者和用人單位合法權(quán)益，推動和諧勞動關(guān)系及和諧社會建設(shè)的保證，對貫徹執(zhí)行《勞動合同法》有較大的監(jiān)督促進作用。

    作者概況：
    姓名：沈愛男筆名沈獅
    工作單位：蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)所
    聯(lián)系地址：蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑鎮(zhèn)東振路59號
    郵編：215006
    E-mail：sanys219@126.com
    聯(lián)系電話：0512-69667632
    主要研究領(lǐng)域：人力資源和社會保障

    		
              
    
              
    
                 
              
    
              
    
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