|
 |
|
|
 |
| |
1.平等自愿,協(xié)商一致的原則
勞動合同的變更涉及雙方權利義務的變化,因此,雙方必須遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則就變更的事項進行協(xié)商,直至形成一致的意見.一方當事人擅自將合同內(nèi)容加以變更,強迫對方履行,這種行為是違反勞動法的,對方有權拒絕,并有權追究該方當事人的法律責任.但符合法律規(guī)定的一方變更情況除外.
2.合法的原則
勞動合同的變更依法進行,否則不受法律保護.一般來說,變更只是對部分合同條款進行修改,增加或取消勞動合同變更后,未變更的部分仍然有效,應當繼續(xù)履行.
|
| |
| [打印此文][關閉窗口][返回頂部] |
| |
|
 |
|
