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根據(jù)《勞動(dòng)法》第2條規(guī)定，在我國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體http://www.1635.cn/?w=經(jīng)濟(jì)',window,'dialogWidth=1024px;dialogHeight=600px;');">經(jīng)濟(jì)組織以及與勞動(dòng)者建立和形成勞動(dòng)合同關(guān)系的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體，都屬于簽訂勞動(dòng)合同的范圍。其中在我國(guó)境內(nèi)的企業(yè)應(yīng)包括國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、股份制企業(yè)、中外合資（合作）經(jīng)營(yíng)企業(yè)、外商獨(dú)資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村辦企業(yè)。
但是，對(duì)已經(jīng)申請(qǐng)破產(chǎn)的企業(yè)、經(jīng)市、區(qū)（縣）人民政府批準(zhǔn)關(guān)閉的企業(yè)及各級(jí)主管部門批準(zhǔn)即將被兼并的企業(yè)可按http://www.1635.cn/?w=經(jīng)濟(jì)',window,'dialogWidth=1024px;dialogHeight=600px;');">經(jīng)濟(jì)市勞動(dòng)局《關(guān)于全http://www.1635.cn/?w=經(jīng)濟(jì)',window,'dialogWidth=1024px;dialogHeight=600px;');">經(jīng)濟(jì)實(shí)行勞動(dòng)合同制的若干問題試行意見》（滬勞關(guān)發(fā)＜1995＞74號(hào)）的規(guī)定，暫緩簽訂勞動(dòng)合同。
簽訂勞動(dòng)合同的職工范圍包括我國(guó)境內(nèi)與企業(yè)、個(gè)體http://www.1635.cn/?w=經(jīng)濟(jì)',window,'dialogWidth=1024px;dialogHeight=600px;');">經(jīng)濟(jì)組織建立和形成勞動(dòng)關(guān)系的全部勞動(dòng)者；與國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體建立和形成勞動(dòng)合同關(guān)系的全部勞動(dòng)者。
下列在編不在崗的人員，也屬于勞動(dòng)合同簽訂范圍：
（一）有職業(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為喪失勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者；
（二）經(jīng)司法鑒定為無行為能力或限制行為能力的勞動(dòng)者；
（三）依法依照有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)保留勞動(dòng)關(guān)系的其他人員。如下崗待工人員、企業(yè)內(nèi)提前退休人員、勞務(wù)輸出人員、留職停薪人員、按規(guī)定申請(qǐng)出國(guó)探親人員、http://www.1635.cn/?w=經(jīng)濟(jì)',window,'dialogWidth=1024px;dialogHeight=600px;');">經(jīng)濟(jì)薪上學(xué)人員、患嚴(yán)重疾病而休假人員、外借人員以及按滬府辦發(fā)[1996]66號(hào)文規(guī)定，在批準(zhǔn)其服兵役的同時(shí)，又安排進(jìn)企業(yè)的人員等。
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