(2008年12月29日)

　　孫春蘭

　　各位委員、同志們：

　　這次執委會議的主要任務是，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央經濟工作會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，學習貫徹中國工會十五大精神和中央書記處對工會工作的重要指示，認真總結工會十五大以來的主要工作，研究確定明年的主要任務。

　　黨中央高度重視這次會議。會前，中共中央政治局常委、中央書記處書記習近平同志主持召開中央書記處辦公會議，聽取了全總黨組的工作匯報，充分肯定了一年來工會工作取得的成績，對做好當前和今后一個時期的工會工作作出了重要指示。剛才，中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王兆國同志代表黨中央，就學習貫徹黨的十七大和中央經濟工作會議精神，進一步推進新形勢下的工會工作，更好地組織動員廣大職工為推動經濟平穩較快發展作貢獻，提出了明確要求。在今天上午召開的全總十五屆三次主席團（擴大）會議上，王兆國同志就堅定信心、迎接挑戰，團結動員廣大職工在促進經濟平穩較快增長中充分發揮主力軍作用，發表了重要講話。中央領導同志的重要講話和指示，內容豐富、思想深刻，理論性、指導性、針對性很強，我們一定要認真學習、深刻領會、堅決貫徹落實。

　　下面，我受主席團委托，向執委會作工作報告，請予審議。

　　一、中國工會十五大以來的主要工作

　　中國工會十五大勝利閉幕以來，各級工會認真學習貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央經濟工作會議精神，學習貫徹胡錦濤總書記在同全總新一屆領導班子成員和工會十五大部分代表座談及在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的重要講話，學習貫徹習近平同志代表黨中央發表的祝詞和王兆國同志作的工會十五大報告，圍繞中心、服務大局，開拓進取、扎實工作，工會工作取得新的進展。

　　（一）認真學習貫徹中國工會十五大精神，切實增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感。

　　各級工會把學習貫徹胡錦濤總書記的重要講話和黨中央的祝詞精神作為當前和今后一個時期的重要政治任務來抓，高度重視、加強領導，精心組織、周密部署，掀起了學習宣傳貫徹的熱潮，呈現出行動迅速、措施得力、宣傳廣泛、氣氛熱烈的局面。胡錦濤總書記重要講話發表的當晚，王兆國同志迅即組織全總書記處研究學習貫徹工作，第二天主持召開全總十五屆一次主席會議、十五屆二次主席團（擴大）會議，就學習宣傳貫徹胡錦濤總書記重要講話和黨中央祝詞作出安排部署。全總及時下發通知，提出明確要求，聯合中央黨校、人民日報社等單位召開學習胡錦濤總書記重要講話精神座談會，積極推動工會十五大精神的學習宣傳貫徹。各級地方工會和產業工會迅速行動，通過召開黨組會議、全委會、機關干部大會、工會主席與勞動模范座談會，舉辦培訓班、研討班、宣講團等，認真學習胡錦濤總書記的重要講話和黨中央的祝詞，及時向同級黨委（黨組）匯報、向政府（行政）通報中央領導同志重要指示精神。北京市委在當天召開常委會議，研究部署學習宣傳貫徹工作，不久又專門召開市委工會工作會議，研究加強和改進工會工作問題。目前已有19個省（區、市）黨委召開常委會議專門聽取匯報、提出貫徹要求，一些省（區、市）黨委專門召開會議，制定出臺加強工會工作的文件。

　　各級工會干部和廣大職工群眾一致認為，胡錦濤總書記的重要講話和黨中央的祝詞，高度評價了我國工人階級的歷史地位和重大貢獻，系統闡述了新時期工會組織的重要地位和作用，充分肯定了中國特色社會主義工會發展道路是中國特色社會主義道路的重要組成部分，對在新形勢下更好地發揮工人階級和工會組織作用提出了新的更高要求，集中體現了黨中央對全國廣大職工的親切關懷，對工會組織和工會干部寄予的深切厚望，使廣大職工和工會干部受到了極大的鼓舞和鞭策。工會十五大報告站在新的歷史起點上，高舉旗幟、突出主題，實事求是地總結了五年來的工會工作，深刻闡述了堅持走中國特色社會主義工會發展道路、建設中國特色社會主義工會的重大時代課題，明確提出了今后五年工會的主要任務，全面體現了科學發展觀和黨中央對工會工作的新要求，充分反映了廣大職工群眾對工會工作的新期待。通過學習貫徹工會十五大精神，各級工會組織和廣大工會干部進一步堅定了高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持走中國特色社會主義工會發展道路，建設中國特色社會主義工會的信心和決心，增強了做好工會工作的責任感和使命感，為工會工作的創新發展奠定了堅實的思想基礎。

　　（二）團結動員廣大職工積極應對國際金融危機，與企業同舟共濟、共克時艱。

　　今年下半年以來，國際經濟環境急轉直下，國內經濟困難明顯增加，根據形勢變化，黨中央及時采取一系列擴大內需、促進經濟增長的政策措施。各級工會堅決貫徹黨中央的重大決策部署，按照全總在擴大內需促進經濟增長中充分發揮工人階級和工會組織作用的要求，努力把廣大職工和工會干部的思想和行動統一到中央對當前國內外經濟形勢的分析判斷上來，統一到中央的各項重大決策部署上來。教育引導廣大職工充分發揚主人翁精神，積極開展形式多樣的勞動競賽活動，圍繞“企業有困難、職工怎么辦”開展大討論，圍繞企業攻堅克難轉型升級開展提合理化建議等獻計獻策活動，圍繞節能降耗挖潛增效開展技術革新、技術協作，圍繞提升素質增強實力開展大練兵大比武活動，進一步激發了職工群眾的創造活力和勞動熱情，為企業克服困難、穩定生產，保持經濟平穩較快發展發揮了重要作用。一些地方工會積極與企業發出“抱團倡議”，要求企業關愛員工、不進行經濟性裁員，職工關心企業、勤奮工作，同心同德、共渡難關，產生了良好的社會影響。

　　（三）切實做好維護職工隊伍穩定工作，以職工隊伍穩定促進社會穩定。

　　針對國際金融危機對我國企業生產經營和職工隊伍穩定帶來的新情況新問題，全總結合學習實踐科學發展觀活動集中調研的安排，分11路到23個省（區、市）、75個市（區、縣）、87個行業開展調研，走訪136家企業，召開127個座談會。王兆國同志率先垂范，深入基層企業，了解掌握國際金融危機給我國職工生產生活和職工隊伍穩定帶來的突出問題。全總黨組向中央報送了關于維護職工隊伍穩定、解決出租車行業突出問題、及時督促國企不帶頭裁員等報告，得到了中央的高度重視和充分肯定。全總先后下發了維護職工隊伍穩定、在出租車企業組建工會等通知，部署召開了交通建設系統推動出租車企業組建工會促進行業穩定工作座談會，主動與有關地方、產業工會溝通，積極配合有關部門妥善處理了出租車行業、停產倒閉企業職工和教師隊伍等一些影響職工隊伍穩定的問題。

　　各級工會特別是地方和產業工會主動深入企業、深入職工，了解企業和職工面臨的困難，向黨委政府提出政策建議，推動有關部門督促停產倒閉企業及時足額支付職工特別是農民工的工資，加強對農民工技能培訓，引導和支持農民工再就業。各級工會有針對性地開展教育引導活動，用中央精神統一廣大職工的思想認識，引導職工正確認識當前遇到的暫時困難，以理性合法方式表達利益訴求，充分發揮工人階級維護社會穩定的中流砥柱作用。

　　（四）扎實開展深入學習實踐科學發展觀活動，努力提高工會服務科學發展、服務職工群眾的能力和水平。

　　按照中央統一部署，全總和各省級工會認真開展深入學習實踐科學發展觀活動，深入基層進行調研，認真查找突出問題，研究提出整改措施。把貫徹落實科學發展觀與學習貫徹工會十五大精神結合起來，把服務科學發展與服務職工群眾結合起來，把查找制約科學發展的突出問題與研究當前經濟形勢對職工隊伍穩定的影響結合起來，把“解放思想、改革創新”大討論與謀劃工會工作創新發展結合起來，運用多種方式廣泛征求意見，努力解決思想、作風、能力、素質等方面與推動科學發展要求不符合不適應的問題，著力在統一思想認識、理清工作思路、突破重點難點、創新體制機制和提高工作效能上下功夫，進一步強化了科學發展的理念，在事關工會工作科學發展的問題上形成了共識，為實現工會工作的創新發展奠定了思想基礎，進一步增強了學習實踐活動的針對性實效性，突出了實踐特色。

　　各級工會認真學習貫徹胡錦濤總書記在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的重要講話精神，舉辦紀念改革開放30周年系列活動，把思想統一到中央對改革開放偉大意義、巨大成就、成功經驗和前進方向的重要論斷上來。全總召開了紀念改革開放30周年座談會，組織了300名全國勞模和全國五一勞動獎章獲得者分赴各地參觀考察改革開放成果，在全社會進一步弘揚了勞模精神。

　　扎實做好工會各項工作。大力推進世界500強等跨國公司組建工會集中行動，目前世界500強等跨國公司建會率由43提高到85，全國基層工會組織發展到172.5萬個，會員發展到2.12億人。深入開展創建勞動關系和諧企業活動，全總與有關部委聯合召開紀念推行廠務公開10周年座談會暨企業民主管理高層論壇，召開全國工會“五五”普法中期經驗交流暨先進集體表彰會，成功舉辦以“通郵、通航、通商與工會作用”為主題的“2008’海峽兩岸工會論壇”。接待了首次訪華的國際工聯總書記及世界工會聯合會代表團，舉辦了我國與非洲、南亞國家工會領導人研討會，深化了同國際工會組織和發展中國家工會的關系。工會女職工、財務、經審、資產監督、企事業、調研督查、信息及統計等工作都取得了新進展。

　　二、努力做好2009年各項工作

　　2009年是貫徹落實黨的十七大精神的重要一年，是應對國際金融危機沖擊，繼續推進“十一五”規劃順利實施的關鍵一年。深入貫徹中國工會十五大精神，做好明年工會工作，對于維護改革發展穩定大局，實現保增長、擴內需、調結構的要求，促進經濟社會又好又快發展，具有十分重要的意義。

　　前不久召開的中央經濟工作會議，深刻分析了當前國際國內經濟形勢,明確提出了明年經濟工作的總體要求和重點任務。貫徹中央經濟工作會議精神，保持經濟平穩較快發展，是包括廣大職工在內的全黨全國人民的首要任務，對更好地發揮工會組織的作用也提出了新的更高要求。各級工會組織和廣大工會干部要深刻認識國際金融危機對我國宏觀經濟發展和企業生產經營帶來的前所未有的挑戰，準確掌握金融危機對職工生產生活和權益實現帶來的影響，切實把握勞動關系和職工隊伍穩定面臨的新矛盾新挑戰，認真分析當前經濟形勢給工會工作帶來的新情況新問題，圍繞中心、服務大局，堅定信心、迎難而上，團結帶領廣大職工在推動經濟平穩較快發展中充分發揮工人階級主力軍作用。

　　根據面臨的形勢和任務，明年工會工作的總體要求是：全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央經濟工作會議精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹胡錦濤總書記重要講話和習近平同志代表黨中央的祝詞精神，圍繞中國工會十五大提出的目標任務，堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路，努力建設中國特色社會主義工會，以團結動員職工推動經濟平穩較快發展為首要任務，以維護廣大職工特別是農民工合法權益、促進勞動關系和諧為工作重點，以推動落實保障和改善民生政策、維護職工隊伍和社會穩定為著力點，以堅持解放思想改革創新、推進工會自身建設為動力，保護、調動和發揮好廣大職工的積極性主動性創造性，進一步堅定信心、振奮精神，同心同德、共克時艱，為實現經濟社會又好又快發展作出新貢獻，以優異成績迎接新中國成立60周年。

　　（一）認真貫徹落實工會十五大精神，把廣大職工群眾和工會干部的智慧和力量凝聚到中央對全局工作的重要部署上來。

　　胡錦濤總書記的重要講話和習近平同志代表黨中央的祝詞，系統反映了黨中央關于工人階級和工會工作的一系列新思想、新觀點、新論斷，對做好工會工作具有長遠的、根本的指導意義。學習貫徹中國工會十五大精神，特別是學習貫徹胡錦濤總書記重要講話、習近平同志代表黨中央的祝詞和王兆國同志作的報告精神，是當前和今后一個時期工會組織的一項重要政治任務。

　　堅持以中央指示精神統一思想、堅定信心。各級工會要把學習貫徹胡錦濤總書記等中央領導同志的重要講話精神作為推動工會工作的強大動力，并與學習貫徹胡錦濤總書記在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的重要講話和中央經濟工作會議精神結合起來，與學習貫徹中央書記處重要指示精神結合起來，引導廣大職工和工會干部把思想和行動統一到中央對改革開放一系列重要論斷上來，統一到中央對當前國內外經濟形勢的分析判斷上來，統一到中央的各項重大決策部署上來。引導廣大職工和工會干部充分認識到，盡管當前國際金融危機對我國經濟發展帶來嚴峻挑戰，但經過30年的改革開放，我國積累了雄厚的物質基礎，社會主義市場經濟體制不斷完善，我國綜合國力、抵御風險能力顯著增強，從而堅定在黨中央堅強領導下克服前進中的各種困難和問題的信心和決心。

　　進一步增強做好工會工作的責任感和使命感。各級工會干部要充分認識工人階級和工會組織肩負的歷史使命，始終與時代發展同步伐、與改革開放共命運。堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路，努力建設中國特色社會主義工會。要堅持服從服務于黨和國家工作大局，堅持依靠主力軍、建設主力軍、發展主力軍，在堅持改革開放正確方向、維護職工權益、保持社會穩定、促進經濟平穩較快增長、奪取全面建設小康社會新勝利的實踐中，積極引導廣大職工牢記和發揚工人階級光榮傳統，始終以國家主人翁的姿態積極投身改革開放，爭當繼續解放思想、銳意改革創新的時代先鋒，爭當推動科學發展、促進社會和諧的行動楷模。

　　（二）緊緊圍繞保持經濟平穩較快發展這一首要任務，團結動員廣大職工廣泛開展建功立業活動。

　　動員組織廣大職工與企業和衷共濟、共克時艱、共謀發展，是當前和今后一個時期工會組織的首要任務。各級工會要按照中央經濟工作會議的統一部署，積極推動黨的全心全意依靠工人階級指導方針的貫徹落實，推動企業越是在困難時候越要依靠職工擺脫困境、推動發展。

　　緊緊圍繞保增長廣泛開展建功立業活動。結合各地實際，緊緊圍繞中央“保增長擴內需調結構”重大決策的落實和國家重點發展戰略的實施，引導廣大職工積極開展“同舟共濟保增長、建功立業促發展”競賽活動，廣泛開展合理化建議、技術革新、技術協作、發明創造等活動。尤其要圍繞國家和地方實施的投資規模大、就業崗位多、對經濟拉動作用強的基礎設施建設和制約經濟發展瓶頸的重點工程建設項目，積極開展重點工程建設和災后重建立功競賽、企業挖潛增效競賽、“我為節能減排作貢獻”競賽等多種形式的建功立業活動，提高企業經濟效益，推動經濟平穩較快發展。

　　積極探索新形勢下群眾性建功立業活動的新途徑、新辦法。把創建“工人先鋒號”活動作為凝聚職工力量、引導職工建功立業的重要載體，把促進企業加快自主創新、優化產品結構、提升產品質量、增強市場競爭力，推動解決企業發展中的重點、難點和關鍵問題，作為開展建功立業活動的重要切入點，不斷完善職工建功立業的制度和機制，創新活動方式，努力打造職工建功立業的平臺和品牌，提升建功立業活動的水平。

　　大力弘揚新時代勞模精神。在慶祝新中國成立60周年之際，組織開展系列宣傳活動，大力宣傳一批為革命、建設和改革作出突出貢獻的勞動模范、五一勞動獎章獲得者和優秀工會干部，繼承工人階級的光榮傳統，弘揚新時期勞模的時代精神，營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的社會風尚。要把宣傳活動與關愛勞模、解決勞模的生產生活困難工作結合起來，切實做好勞模國慶觀摩等工作，認真做好2010年全國勞動模范評選籌備工作，更好地激發廣大職工的勞動熱情和創造活力。

　　（三）充分發揮工會“大學校”作用，積極推進職工隊伍整體素質的提高。

　　教育引導廣大職工是工會組織的重要職能和戰略任務。面對當前的形勢和任務，各級工會組織要按照中央關于工會要發揮“大學校”作用的要求，積極研究對策，完善措施，堅持用社會主義核心價值體系凝聚職工，切實提高職工隊伍思想政治素質和技術技能水平。

　　堅持以社會主義核心價值體系引領職工。把強化社會主義核心價值體系建設貫穿于職工思想政治工作和精神文明建設全過程，積極開展“共鑄理想信念、共促科學發展”主題教育活動，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝廣大職工的頭腦，用中國特色社會主義共同理想凝聚廣大職工力量，用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神鼓舞廣大職工斗志，用社會主義榮辱觀教育廣大職工。引導廣大職工正確認識當前經濟形勢，充分理解、堅決支持中央的一系列決策部署，激發他們的歷史使命感和主人翁意識，堅定戰勝困難的信心和決心。

　　大力實施職工素質建設工程。深入開展“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動，組織職工開展職工技術創新活動和崗位練兵、技能培訓、技能比賽、技術交流等技能提升活動，引導職工爭當“金牌工人”、“技術能手”和“創新能手”，鼓勵職工學習技術、掌握技能、爭當高技能人才。充分發揮各級工會教育培訓機構的作用，積極開展技能培訓和創業指導，明年爭取在勞務輸入或輸出大省建立一批農民工培訓基地，扶持有創業愿望、創業能力的下崗失業職工和返鄉農民工進行自主創業，爭取在地市級和有條件的縣級幫扶中心代辦小額貸款和代辦財政貼息業務，培養一批創業帶頭人，以創業帶動就業。

　　努力加強職工文化、企業文化建設。推進工會網絡新聞宣傳工作，加強工會網絡宣傳員隊伍建設，掌握輿論主動權，提高網絡輿論引導能力。加強文化宮俱樂部等工會文化陣地建設，繼續辦好“職工書屋”，深入開展讀書活動，不斷滿足廣大職工特別是農民工的精神文化需求。

　　（四）進一步加大維權力度，強化社會主義和諧勞動關系。

　　越是經濟困難時候，越要高度關注民生，著力解決涉及群眾利益的熱點難點問題。各級工會要針對當前國際金融危機對職工生產生活帶來的沖擊和影響，牢固樹立以職工為本、主動依法科學維權的工會維權觀，堅持企業工會工作原則，堅持平等協商，倡導企業和職工開展“共同約定行動”，大力發展社會主義和諧勞動關系，推動實現民生改善和經濟發展雙贏。

　　著力維護好職工特別是生產經營困難企業職工的勞動經濟權益。協助黨政解決職工在勞動就業、收入分配、社會保障、勞動安全衛生、女職工勞動保護等方面的問題，推動擴大內需、保障和改善民生政策的貫徹落實，推動實現體面勞動。繼續加大工會參與就業再就業工作的力度，督促國有企業帶頭承擔社會責任，努力做到不裁員，支持困難企業采取在崗培訓、輪班工作等辦法，盡量穩定職工就業崗位。積極提供職業介紹服務，重點對零就業家庭、農民工、困難職工家庭進行就業援助。針對當前欠薪比較突出的問題，積極推動政府有關部門落實保障措施，依法督促企業履行社會責任，規范企業裁員減薪等行為，避免出現惡意關閉企業、欠薪逃逸等現象。參與制定養老保險關系轉移接續辦法和農民工養老保險辦法，推動基本養老保險全面實行省級統籌。積極推動國家保障性住房政策落實。深入開展全國“安康杯”競賽活動，推動“安康杯”競賽活動向農民工聚集的煤礦、建筑行業、非公有制企業和鄉鎮、社區延伸，加大對高危行業特別是中小型企業的作業現場勞動安全衛生、女職工勞動保護的監督檢查，推動中小企業工會勞動保護工作。

　　繼續加強維權制度和機制建設。推動《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等法律法規的貫徹實施，大力推行勞動合同制度，積極推進行業性區域性集體合同制度，并把推行集體合同與指導勞動合同簽訂結合起來，通過平等協商和簽訂集體合同規范勞動合同的勞動標準。繼續大力開展創建勞動關系和諧企業活動，以建立工資集體協商制度為突破口，依托協調勞動關系三方機制，帶動各項協調勞動關系制度和維權機制建設，推動勞動合同、集體合同、工資集體協商、女職工權益保護專項集體合同等工作取得新成效。以非公有制企業為重點，大力推行區域（行業）職代會、廠務公開制度，進一步推動公司制企業實行職工董事、監事制度，最大限度地提高職代會、廠務公開制度的建制率和覆蓋面，推進職代會、廠務公開工作的制度化、規范化、程序化、法制化建設。繼續加大源頭參與力度,加強與人大、政府及有關部門的溝通協作，積極參與《勞動合同法》配套法規及《社會保險法》、《企業工資條例》、《企業民主管理條例》、《女職工勞動保護條例》等法律法規的制定。加強與政府聯席（聯系）會議制度建設，提高聯席（聯系）會議質量。

　　切實把農民工維權工作作為重點來抓。貫徹落實國務院辦公廳《關于切實做好當前農民工工作的通知》精神，認真調研當前經濟形勢變化對農民工權益的影響，針對明年農民工可能大規模集中返鄉的情況，未雨綢繆、早作謀劃，加強對農民工的就業創業的指導和服務，積極營造農民工創業的良好社會環境；積極開展工資“月結月清”活動，推動解決農民工工資拖欠問題，確保農民工工資按時足額發放；加大對困難農民工幫扶力度，推動農民工社會保障和公共服務政策的落實，努力為農民工辦實事好事，把“農民工有困難、要維權找工會”進一步落到實處。加大組織農民工入會力度，加強返鄉農民工會籍管理，穩定農民工會員隊伍，努力讓農民工感受到工會是與他們同呼吸共命運、名副其實的職工之家，感受到作為工人階級成員的主人翁地位。

　　（五）努力維護職工隊伍和社會穩定，充分發揮工會作為國家政權重要社會支柱的作用。

　　隨著一些企業生產經營困難的增加，勞動關系矛盾將可能增多，處理不及時或不妥當，將對職工隊伍和社會穩定造成不利影響。各級工會要充分發揮國家政權重要社會支柱的作用，協助黨政做好維護職工隊伍和社會穩定工作。

　　加強對勞動關系矛盾的監測和預警。加強調查研究，認真分析和排查影響職工隊伍穩定的因素，尤其是對敏感行業和困難企業要搞好重點監測和綜合分析，建立工會勞動關系矛盾預警監測、信息通報、應急處理等制度，及時掌握職工生產生活和思想動態，對在職工中存在的不穩定問題早發現、早介入、早報告，為黨委政府提供決策依據。

　　加大對勞動爭議和群體性事件調處力度。面對當前勞動爭議不斷增多的新情況，要加強與政府有關部門、企業的協調配合，堅持“基層為主、預防為主、調解為主”的原則，充分發揮工會調解在勞動爭議處理中“第一道防線”的作用。推動企業和區域性勞動爭議調解工作的開展，積極參與勞動爭議仲裁，推行人民法院委托工會組織調解勞動爭議案件制度，依法及時、公正地處理勞動爭議。建立健全工會勞動法律監督組織，對于嚴重侵犯職工權益的重大案件，要加大調查處理和督辦工作力度。積極協助黨政妥善處理職工群體性事件，把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態。

　　維護工人階級團結和工會組織的統一。加強正面宣傳教育，做好心理疏導，引導廣大職工正確對待利益關系的調整，以理性合法方式表達利益訴求。配合政府有關部門做好停產、倒閉企業的維穩工作和企業停產、倒閉較多地方的維穩工作。增強政治敏銳性和政治鑒別力，切實維護職工隊伍的團結和工會組織的統一。

　　（六）進一步加大幫扶工作力度，積極協助黨政解決職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。

　　針對當前部分職工群眾切身利益受到國際金融危機影響的實際，抓住那些黨政所需、社會所求、職工所盼、工會所能的事情，積極爭取、正確運用好黨和政府賦予的資源和手段，協助黨政解決好職工群眾生產生活問題。

　　充分發揮困難職工幫扶中心的作用。加強困難職工幫扶中心特別是縣級幫扶中心建設，努力實現明年底前全國縣（區）一級普遍建立困難職工幫扶中心的目標，完善地市、區縣和基層工會幫扶工作網絡。強化幫扶工作長效機制建設，推動工會幫扶救助體系與政府社會救助體系的有機銜接。充分發揮全國幫扶中心維權服務網絡的作用，建立快速反應機制和聯動機制，實現即時幫扶和跨區域協作幫扶。

　　加大“兩節”送溫暖工作的力度。加強與政府有關部門及社會各界的協調與合作，爭取更多的社會資源

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